谷歌经常被评为最适合工作的公司之一，已经成为“工作的好地方”的代名词。但是，相信我们，当我们告诉你这个科技巨头并没有垄断那个市场时。
事实上，我们已经召集了19家与谷歌一样出色的公司（可能更是如此！），提供从吹嘘的特权到创新产品的机会。 而且，最好的部分？ 他们现在都在招聘。
所以，打磨你的简历，提交你的申请，并准备做你一直认为不可能的事情：让谷歌员工嫉妒你的新工作。
1. HomeAway
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HomeAway是度假租赁行业的全球领导者，是预订海滩房屋，小木屋和公寓的地方，在190个国家拥有超过200万个住宿地点。 该网站可让您轻松找到并预订适合任何度假的完美度假租赁，通常费用低于传统酒店住宿的费用。 HomeAway是Expedia Group品牌系列的一部分。
想要进入一个不断发展的行业吗？ “旅游业和HomeAway正在不断发展和发展，因此有许多值得期待的令人兴奋的事情，”Laura Matala，Onboarding Project Lead表示。 除此之外，员工享受有趣的氛围，甜蜜的办公室，赢得完全免费度假的机会，以及一个惊人的假期狂欢。
在HomeAway看他们的公开工作先锋队
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Vanguard是全球最大的投资公司之一。 40年后，该组织的结构在该行业中仍然是独一无二的。 Vanguard是客户所有，这意味着基金股东拥有拥有Vanguard的资金。 如今，该公司被公认为低成本投资领域的领导者，并且是投资者利益的坚定倡导者。 Vanguard的核心目标是“为所有投资者站稳脚跟，公平对待他们，并为他们提供投资成功的最佳机会。”
在LinkedIn上查看Vanguard。
Google员工喜欢回馈他们的社区，对于Vanguard的团队成员也是如此。 该公司为员工提供充足的社区服务机会，每年志愿者带薪休假和薪资提取计划，员工可以将其部分薪水指定捐赠给他们选择的组织。
在Vanguard看他们的公开工作6.更好的抵押贷款
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Better Mortgage是一家全栈抵押贷款公司，将消费者直接与资助者联系起来，加快并简化购买或再融资房屋的流程。
如果你总是羡慕Google员工对自己的工作感到自豪和拥有，那么Better可能是你的最佳选择。 首席执行官想象一个创业型员工的未来，所有员工都在特定领域开展发展，因此不需要指定的经理。 团队成员不是将想法传递到命令链，而是分享非正式的协作，这些协作自然形成团队以实现里程碑。
看到他们在更好的抵押贷款的开放工作7. Nexus
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Nexus是房地产行业应付账款和支付自动化软件的领先提供商。 其采购到付款解决方案可以360度全方位了解客户和供应商需求，解决房地产特有的难点。 通过将人员置于自动化的最前沿，Nexus产品套件提供的不仅仅是效率，控制和洞察力 - 它使维护业务核心关系变得更加容易。 人们联系时，技术是有效的。
谷歌在信任和透明度方面非常重要，Nexus的团队也是如此。 每个星期五，所有员工 - 从首席执行官到初级实习生 - 聚集在一起讨论公司的方向，战略，价值观和使命。 通过确保与一个目的保持一致，组织使员工能够在整个星期的情况下主张自己的判断。
在Nexus看到他们的公开工作9. AT＆T
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当你说你在谷歌工作时，会有即时的名字识别 - 当你是一名AT＆T员工时，可以说同样的事情。 但是，如果你听到这个名字并且只考虑手机计划，那你就错了。 AT＆T率先开展快节奏的sprint项目，并为外部创业公司，创新者，企业家，学者和发明家部署智能技术。 “在AT＆T，我们正在开发许多不同的创新和直观的远程呈现和应用项目 - 超越手机，”交通经理Nancy Dominguez补充道。
在AT＆T看他们的公开工作17.前线教育
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前线教育坚信，教育领导者应该获得支持其战略目标的创新技术。 作为一个为12, 000多个K-12组织提供服务的综合洞察合作伙伴，Frontline教育解决方案为80, 000多所学校和数百万教育工作者，管理人员和学校人员提供支持，帮助他们培养下一代学习者。 凭借在服务于一线教育方面20多年的经验，该公司提供可操作的情报和见解，以便做出明智的决策并推动整个学校系统的参与。 屡获殊荣的Frontline Insights Platform汇集了专门的K-12人力资本管理解决方案，以满足教育界的独特需求。
前线教育对工作与生活的平衡和灵活性有很大关系。 管理人员完全信任他们的员工，允许他们远程工作或创建自己的日程安排，以满足家中家庭的需求。 毫无疑问，家庭是Frontline Education的第一名。
在前线教育中看到他们的开放工作认为你的公司应该在这样的名单上？ 了解更多信息并与我们联系！
