如果你和我一样，你可能会花很多时间来弄清楚如何使你的简历脱颖而出。 你可能已经得到了很多非常好的建议。 不幸的是，你可能也得到了很多糟糕的建议。 糟糕的建议导致你的简历落在“不”堆中。
虽然你知道不要从一个客观的陈述开始，但你可能不知道其他一些常见的简历增加看起来几乎一样糟糕。 即使你出于 正当的 理由包括它们。
以下是您可能想要重新思考的三件事：
1.说你能说流利的另一种语言给招聘经理留下深刻印象
如果你在高中学习了四年的西班牙语，并在一个夏天出国帮助有需要的人，那就太好了。 但是，如果您不是100％流利，请注意在简历的“附加技能”部分列出该语言。 特别是当你申请的工作 需要 流利的特定语言。
我不是双语人士，所以我不明白招聘经理在成为招聘人员之前会如何认真地使用另一种语言。 虽然从面试到面试各不相同，但请记住，如果您说出来，招聘经理 可以 测试您说另一种语言的能力。
在我参加过的一些采访中，我们已经让团队中能够流利使用特定语言的人与候选人交谈。 如果有人不合适，我们很快就会想到它。 所以，除非你对你说一种特定语言的表现有超级自信（就像你可以用其他语言轻松地进行面试一样），尽可能清楚你的简历上的实际技能水平。 即使这意味着添加“基本理解”这样的词。
2.使用行业术语使自己的声音更令人印象深刻
当我从事市场营销工作时，我每天都做了很多事情，我知道在简历中没有任何意义，特别是如果我在我的行业之外申请工作。 然而，即使我知道这一点，我仍然犯了在我的简历上使用大量术语的错误，因为我觉得这听起来不错。 毫不奇怪，我没有像我 认为 应该为某些演出那么多的电话。 当我接到采访的时候，我发现需要花一半时间来解释我坚持使用的那些讨厌的营销术语。
快进几年到我作为招聘人员的工作，我终于意识到筛选行业特有的术语是多么困难。 在我有时间这样做的少数情况下，我会通过Google某些条款来确保我没有错过任何一个非常棒的人。 通常，我没有时间。 即使我知道我可能错过了一个伟大的竞争者，我必须通过。
为了完全避免这种情况，假设您正试图向父母解释您之前的工作。 我们都去过那里，虽然爸爸妈妈可能永远都不会理解你做了什么，但你可能已经给了他们足够的信息，至少可以大致了解你的生活。 不要害怕在简历上愚蠢的事情 - 招聘人员会比你想象的更加重视对细节的关注。
3.包括你自己的照片令人难忘
我相信你是一个非常好看的人。 但是，每当我在简历上看到某人的照片时 - 通常是在顶部，这是不容错过的 - 我对此有一个反应：我笑了。 很多。 它看起来很糟糕。
虽然其中一些候选人最终至少足以接受电话采访，但你的简历照片对招聘人员的印象很难在整个过程中改变。 我去过的大多数采访者对简历顶部的照片都有同样的反应，就像我一样。 这不公平，并不好，但这是你的好朋友可能不会让你进去的那种内幕消息。
值得庆幸的是，LinkedIn是一个更受欢迎的个人资料照片。 事实上，如果 不在 LinkedIn个人资料中添加照片，那就太傻了。
通常这些简历错误是由努力给人留下好印象的人做出的。 我鼓励你努力尝试。 但是当你对自己的简历进行抛光时，请记住有时候更少。 你很棒，你很敏锐，每个阅读你简历的人都会看到你真正有才华。
