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如何在求职中获得动力 - 缪斯

如何在澳洲找工作 6 大求职门槛和求职技巧分享 留学生求职技巧 找工作技巧 职业规划一往职前 (可能 2025)

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Anonim

你决定要改变公司。 但是,这就是你能够获得的。 每次你坐下来实际挖掘一些空位,量化你的要点,并量身定制你的简历,你只需要想,“嗯。”

当然,你今天 可以 这样做。 但是,明天总会有,对吧?

剧透警报:明天永远不会来,你会想知道为什么你对求职过于矛盾。 为什么你不能设法卷起袖子开始?

你并不孤单。 有很多原因让人们继续推动这一切。 让我们来看看一些最常见的 - 以及如何克服它们 - 这样你就可以开始寻找 今天 的新演出,而不是明天。

你不确定你想要什么

当谈到你在新工作中寻找的东西时,你只有一个标准:与你目前正在做的事情有所不同。

这不是很有用的信息。 而且,对你的目标完全不清楚会让求职感觉更加无穷无尽。

做这个

您需要清楚地了解您在下一个位置搜索的内容。 幸运的是,您可以做很多事情来缩小选择范围。

首先,通过这九个揭示性问题,玩一个有趣的职业MadLibs游戏。 如果你看到一些模式? 是时候对这一特定领域进行一些研究 - 包括设置一些咖啡聊天,以向该行业的人们学习。

这样做会给你一些急需的方向,最终会让你感到更加兴奋。

你不是 那么 不开心

你现在的演出并不是很激动。 但是,你也不是那么 不开心 。 工作很不错,你的工资和福利都很好,你喜欢你的同事,而且你很舒服。

当然,你有点尝试新事物并进入下一个众所周知的阶梯阶段。 但是,这种欲望并不足以让你真正点燃火焰。

做这个

你需要做的第一件事是确定你是否真的 想要 一份新工作,或者你是否 觉得 自己应该有一份工作。 我建议制作一个标准的利弊列表(必须爱那些,对吗?)来帮助你弄清楚你的下一步行动。

如果您发现自己真的很满意并且对目前的情况感到满意? 这太棒了 - 没有找工作的矛盾!

但是,如果你发现自己真的想要一个新角色,那么现在是时候让自己受到激励了。 采取Muse专栏作家Julia Corbett的建议,让自己成为一个可操作的待办事项列表,其中包含一个较小的任务,您可以逐个检查。

你很害怕

改变可能是彻头彻尾的可怕。 也许你的目标感觉如此崇高而且遥不可及,你害怕把自己放在那里。 或者,也许持续的拒绝威胁足以让你冻结在你的轨道上。

你的求职恐吓你并没有错 - 几乎每个人都会在某种程度上感受到这种感觉。 但是,与此同时(原谅我听起来像是一个俗气的演讲),你不希望你的恐惧成为阻碍你做大事的一件事。

做这个

正如职业教练克里斯蒂·米姆斯(Christie Mims)在她关于如何在求职中克服这些恐吓感的文章所说,“行动是恐惧的敌人”。

听取她的建议,首先弄清楚到底是什么吓到了你。 它是对未知的恐惧吗? 拒绝? 失败? 更改? 钱担心? 你害怕现在的雇主会发现吗? 无论你的理由是什么,请记下来。

现在,想想你认识的最聪明的人,想象他或她会给你的建议。 写下来也是如此。 然后,深吸一口气,阅读那令人鼓舞的指导。

有了这个有用的自信心​​,你可以选择一件事(是的,只有一件!),你可以开始做。 也许它正在改进你的简历或改进你的LinkedIn个人资料。 或者,您可能希望搜索列表或设置网络会议。 从那一件事开始,你将会很好地压制你的恐惧并开始搜索!

想要找到懒惰的方式吗?

没关系! 你有我们的许可。

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你没有动力

它没有糖衣 - 寻找新工作是一项艰苦的工作。 对于我们大多数人来说,识别关键词和剪裁我们的简历可能不是我们想要度过一个星期六下午的完美方式。 当然,你 想要 一个新的演出。 但是,你不太想要做出那些牺牲。

但是,唉,你需要投入时间和精力才能在求职中取得成功 - 无论看起来多么骄傲。 对不起,没有简单的方法。

做这个

上述许多提示(例如制作可操作的待办事项列表)可以在这种情况下为您提供帮助。 然而,每当我对动机感到沮丧时,我发现有一个技巧是最有帮助的。

找出您想要找到新工作的核心原因。 无论你是讨厌现在的角色,还是正在寻找加强,加薪,或者重新安置某个新的区域,一方面都会助长你的搜索。

把它写下来并保存在显眼处 - 如果必须的话,将它粘在你的电脑显示器上! 然后,在你想要再次关闭搜索的那些时刻,看看这个原因并将其内化。

就像节食一样,如果你可以把注意力集中在最后的游戏上,那么求职就会变得容易得多 - 而不是日常的苦差事。

寻找新工作可能是令人兴奋,令人生畏和令人难以置信的令人生畏的奇怪组合。 而且,情绪过山车的骑行有时足以让我们感到完全矛盾。 我们今天 可以 开始,但我们也可以明天或第二天开始。

像其他任何事情一样,入门是成功的一半。 所以,如果您认同上述任何一个原因,请将这些建议铭记于心并开始行动。 一旦你设法将一只脚放在另一只脚前,你一定会感到更有动力。