社交媒体曾经被描述为一个专业的鸡尾酒时间 - 一种在您的隔间范围之外与他人联系，分享和互动的方式。 但现在，感觉更像是一个史诗般的大学经纪人; 你发现自己在红色的杯子里徘徊，喧闹的派对者的喧嚣淹没了任何真正的谈话，并消除了建立不涉及3 AM炸玉米饼的关系的机会。
那么，你如何将该派对重新调整到一个合理的规模，并实际上与你想与之交谈的人联系？ 一半的战斗是能够筛选噪音。 以下是一些简单的方法，可以为您和您的专业人士确定并与合适的人员进行正确的对话。
1.寻找您阅读的内容的作者
谁是您所在专业领域的社会影响者？ 识别这些人在寻找出色的对话中特别有用。 最好的起点之一是您访问内容的博客或网站。 查看作者 - 为在线出版物做出贡献的人通常也有社交形象。 在Facebook和Twitter上关注他们，并花时间让他们知道您的想法。 评论他们的文章或博客，然后更进一步，并发布一些反馈。 对这个主题的一些额外见解给予赞美还有很长的路要走。
2.成为自己的作者
没有更好的方式来加入您所在领域的对话，而不是在您自己的博客或行业出版物上撰写主题。 您不仅可以在社交网络上轻松分享和讨论，还可以让您所在领域的人员通过他们自己的评论和想法与您联系。
如果你不认为自己是一个文字匠，坚持你所知道的。 想想你最常问到的关于你做什么的问题，并记下你的想法。 一旦开始，你会惊讶于你真正要说的多少。
3.利用Twitter关键字搜索
Twitter可以是一个很好的信息来源，但它也可以是网络上“最吵闹”的地方之一。 因此，查找人员，过滤推文和加入对话的好方法是搜索与您感兴趣的主题相关的关键字。例如，如果您在社交媒体中工作，最明显的起点是关键字喜欢“社交媒体”。
看似简单 - 但这不是一个完美的科学，它需要一些试验和错误来查看哪些关键字可以获得您想要的结果（例如，您可以尝试“社交媒体营销”或“Twitter营销”）。 玩弄不同版本，并在找到感兴趣的内容时加入对话。 回复人们的推文并提供反馈或评论。 有人链接到一篇文章并给出她的意见吗？ 告诉她你同意或不同意以及为什么。
4.加入相关的LinkedIn群组
LinkedIn群组是与职业相关的讨论的绝佳论坛 - 成员经常分享文章，提出问题，并开始彼此的在线对话。 在LinkedIn上进行快速群组搜索，您可能会在您的领域内获得一长串利基群体。 也就是说，在您申请加入之前，请进行研究以确保您所查看的任何群体都符合您的目标和兴趣。 （例如，如果您从事医疗营销工作，那么一般营销团队可能不是最合适的。）如果该团体是开放的（仅限受邀者），请查看讨论和成员以获得感受团队的内容和构成，看看它是否合适。
5.认识看着你的人
即使您没有升级您的LinkedIn帐户，如果您的设置允许其他人在您查看他们的个人资料时看到您是谁，您应该能够看到谁在看您的。 每周扫描一次并查看谁查看了您的个人资料。 在适当的时候，与这些人联系，思考为什么他们可能花时间看你的个人资料。 他们在你的领域吗？ 在你的社区？ 招聘人员？ 伸出援手参与谈话不仅表明你正在关注，而且还表明你愿意建立新的职业关系。
