在我的广告生涯早期，我正考虑在一个主要的食品品牌担任营销角色。 但是，当我在工作描述中扫描冗长的要求列表时，我心想，“我不会检查所有这些方框。”感觉有点失败，我关闭了帖子，并没有多想它 - 直到最近。
在几个月前的戛纳狮子会上，广告传奇人物Charlotte Beers的一位发言人分享了一个令人烦恼的统计数据，即女性在申请之前需要感受到我们达到了100％的工作资格。 然而，在击中“发送”之前，男性只需要感觉60％的资格。
换句话说，女性不太愿意冒险。
我的求职经历以及柏林卡梅伦（一家创意和体验机构）总裁的工作让我想到了这种现象背后的心理。 在过去的几年里，我有机会与一些女企业家合作并获得灵感。 我还担任过像Girl Up这样授权组织的董事会成员，并在柏林卡梅伦开设了一个名为“女孩品牌做得更好”的部门，以推动女性创始人。
即使有许多我遇到并与之合作的人，如何采取第一个冒险的步骤已经悄悄进入对话，我想知道为什么。
我想探索什么样的建议，或改变思维方式，可能会帮助女性接受冒险的一面。 所以，我开始探索如何实现这一飞跃并敢于开始。 我与专家，职业教练和杰出女性进行了交谈，他们在各个行业中推出了公司，以了解如何获得灵感并点燃新想法。
这是我学到的：
1.相信你的愿景
精神上投资于自己的未来是关键。
“当人们陷入困境时，这意味着他们与最终愿景的联系不够。 如果你考虑一个马拉松比赛的目标，你对这个终极愿景的联系越多，你就越有动力，“与Apple，Sephora和Airbnb等公司合作过的高管教练Suzannah Scully告诉他们我。
她补充道，“如果你有一些限制性的信念，为什么这不会有效，请探索这些信念并找出你认为它不起作用的原因。 我喜欢这样一种表达：信仰只是你一遍又一遍的思想。 这并不意味着它是真的。“
2.小心思
无论何时你都要做出一个大的飞跃，无论是组建一个平台来获得资金还是在一个重要的工作岗位上工作，最终的结果都是压倒性的。 设定小的，易于实现的目标是一种快速启动的方法。
功能时尚品牌Gravitas的Lisa Sun表示赞同：“每两周设定一个目标，即使是为您的企业开设银行账户这样的小事。 10周后，你将能够回顾并取得很多成就。“
3.检查门上的完美情况
无论什么时候你开始新的事物，追求完美都会让人瘫痪。
“选择不完美的行动，”100天无恐惧创始人米歇尔·波勒说道，他在全世界都在谈论克服恐惧。 “女人是完美主义者，我们必须放弃那种完美的愿望。 我们太害怕自己失败了 - 但是当我们甚至没有尝试时，我们就更加失败了。“
你将失败，但试着向他们学习并继续前进，而不是追逐不可能的事情。
4.找到你的人
建立社区对于开放思想承担风险至关重要。
“让自己与正在这样做的人在一起 - 寻求帮助，不要陷入困境，研究，研究和研究。 拥有一个好主意是一回事，做另外一个工作，建立一个商业模式，并深思熟虑，“以女性为重点的共同工作空间Quilt的联合创始人Ashley Sumner说。
部分原因并不是害怕分享您的想法并获得其他人的反馈。 奢侈品内衣订阅服务公司Underclub的创始人Katie Fritts解释说：“我从来没有让它回过头来困扰我，因为我分享了我的想法，或者预测了某人的想法。” “如果有的话，这让我更有责任去做我说的我要做的事情。”
5.恐惧你的个人力量
无论你在职业生涯的哪个阶段，恐惧都将无处不在。 但我接触过的每个人都认为这可能是一个很好的激励因素。
“我的工作一直在弯曲那些我通常不会弯曲的肌肉，”Evvie Crowley谈到数字生活方式出版物The Caret，她是今年共同创办和推出的。 “我有一个企业家的动力，但它存在很多不安全因素。 对我来说，克服瘫痪自我怀疑的最好办法是继续推动使其成为一个可行的品牌。“
WIE Network和The Other Festival的创始人Dee Poku Spalding补充说：“你第一次实现信仰的大跃进，它的运作是对你信心的极大提升。 这让你有信心再次这样做。“
在与所有这些克服了阻碍我们的障碍的女性交谈之后，我想出了一些自己的见解：女性天生就是很好的接纳者，他们拥抱社区，以及倾听和支持每个人其他。
因此，当涉及到承担风险时，我们比我们想象的更有能力这样做。
