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6面试分配错误是如此可以解决的 - 缪斯

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Anonim

恭喜! 您已经达到了招聘流程的一部分,您可以根据自己的实际情况来判断,而不是 谈论 自己能做些什么。 这是一个面试任务 - 某种与你贪图的角色直接相关的任务(大部分时间这是正常和合法的,虽然它可能被滥用)。

当然,如果你找到了这份工作,这项任务并不能完全反映出你所做的工作。 但在大多数情况下,它比坐在一个房间穿的更接近,你通常不会和可能成为你老板的陌生人一起穿,这解释了为什么你会成为最好的选择。

将此视为展示自己技能的最佳机会。 按照同样的思路,你应该考虑其他人可以轻易避免的所有错误。

你没有遵循指示

在五年级,我的老师发了一个流行测验。 它包含一个顶部的问题和说明列表,告诉我们先阅读整个事情。 页面底部的注释指示我们不要回答任何问题,而是将我们的铅笔放下并等待我们有多少同学通过测试。 我是唯一一个做过的人。

当时,我的成功很少,但巩固了我作为一个成熟的书呆子的地位(并且,是的,我和老师一起获得了一些布朗尼点数)。 但对于一群10岁的孩子来说,这是一个重要的教训,求职者会记住这一点。

完成任务要求你做的事情,至少。 你的潜在老板不想雇用只完成一半工作或完全不同工作的人。 这就是为什么你可以向他们展示他们可以指望你完成它。

2.您没有提出澄清问题或检查您的假设

如果您不太了解它们,很难遵循指示。 如果你已经做了一个诚实的努力来解析被问到你的问题,但它仍然没有意义 - 或者你错过的信息可以让你大大提高你的作业质量 - 伸手可及!

对于某些角色,例如销售或客户服务,招聘团队实际上是在寻找您提出问题,作为展示好奇心和沟通技巧的过程的一部分。

对于您正在讨论的任务或公司或产品所做的假设也是如此。 为了恢复一些五年级的幽默,请记住,当你假设时, 你会从你和我这里得到一个屁股 。

没有人希望您了解您尚未加入的公司的来龙去脉,但要确定您是否做出了任何基本假设。 如果您知道这些是对还是错,它会使您的作业更好吗? 问!

你没有表明你了解公司(至少基础知识)

如果你已经到了这个阶段,你很可能已经通过了招聘过程中的至少一轮。 自从你通过以来,你可能对该公司进行了一些研究。 现在别忘了!

无论您的作业是写作测试,视频编辑样本,编程任务还是示例教学课程,请确保您了解并反映出公司的价值观,风格和语气。 你可能会得到一个风格指南或一个例子来模拟你的工作,并且从来没有伤害过要求。 你也可以随时做一些研究来收集你自己的东西。

我最近写了一篇关于我曾经收到的最好的职业建议的样本文章作为我在The Muse的这个工作的带回家项目的一部分。 招聘人员没有发送模板或指定格式,但我回到网站并根据我经常看到的介绍列表结论格式构建我的故事(我在本文中使用的是同一个) 。

这可能并没有伤害(对,新老板?)我选择写的小辫子 - 不是一个混蛋 - 符合缪斯的无混蛋价值,这出现在 每个 职位上。

为了帮助您完美地完成这项工作,我们创建了这个方便的小工作表,以便随时填写。

你没有做到比裸露的最低限度更多

这些作业不仅仅是给出答案,甚至是必要的正确答案。 他们有机会展示您的思考方式,如何解决问题,以及如何为公司做出贡献。

例如,如果任务是要说明你会改变什么,那么除了微小的调整之外,想一想探索新的可能性,你认为这些想法符合公司的使命和目标并解释原因。 或者,添加一个简短的注释,深入研究在实施您提供的任何建议或解释您的思考过程后您将要做的事情。

你可能完全错了(因为你还没有沉浸在这个行业或者意识到所有的背景或过去的决定),但这是一个展示你的创造力和主动能力的机会。

5.您没有重读,校对和查看详细信息

你完成了任务! 很棒,但你绝对没有完成。

如果它的任何部分被写入(例如我的编辑测试,您的视频示例的标题卡,您的课程计划或讲义,您的PowerPoint演示文稿,您的代码,甚至您在提交时发送的电子邮件),请拼写检查,事实上检查它,并用鹰眼再次读它。 现在把它放在一边几个小时,或者在时间框架允许的情况下过夜,然后再读一遍(并在你使用时使用这些校对技巧)。

6.你不会对角色,公司或两者感到兴奋 - 它显示出来

通过招聘流程的这一部分,您应该很好地了解公司的工作以及您申请的职责是什么。 尽量利用这个机会展示你的热情。 在实践中,你可以通过避免上述所有错误来做到这一点; 你努力成为一个出色的成品表明你关心。

当您将其发回时,请添加一条重申您兴趣的消息。 告诉他们你对这项任务的喜爱程度,如何让你对这个角色更加满意,以及你对下一步的期望有多大。

如果你已经达到了这个阶段,并且意识到你在任何情况下都不想要这份工作或者讨厌公司,那么可能是时候把自己从礼貌中拿出来了。 有一段时间,请保存自己和招聘团队。

招聘过程的每个部分都有自己的挑战。 虽然分配通常可以在你的睡衣上完成,但坐在沙发上(除非它不是带回家的任务,不要出现在你的长袍中的示例演示!),它有一些同样容易的陷阱避免这些常见的面试错误。

最后一个提示(应该不用说):确保按时提交工作!