2001年，我精神崩溃，因为即使再过一天，我也不可能成为“好雇员”。
什么东西刚刚抢购。 我在家呆了三个月，几乎无法说话。 我正在喝一杯抗抑郁药，只是为了保持头脑清醒。 我花了18个月才把自己重新组合起来。
我花了这么长时间扮演“好员工”的角色，我忘记了所有关于角色扮演和完全失败的人。
我从最困难的方式中学到了一个非常重要的经验教训：把自己挤进一个太小的盒子里只会受伤。
所以，让我给你一个简单的1-2-3，我希望能帮助你避免陷入同样的陷阱，帮助你处理成为“好员工”的疲惫，如果那就是你所在的地方。
你想要的人是谁？
希望成为一名优秀的员工始于最好的意图。 你希望人们好好想你。 你想建立一个良好的声誉。 而且你希望人们喜欢你。
但是这些意图可以很容易地变成人们喜欢的，你最终会像三角钢琴下的棉花糖一样变薄。 你忙着满足人们的期望，而不是做你认为正确的事情，你在会议中说正确的事情，因为你想要验证，你过滤你对同事的看法，因为这就是“好员工”所做的。
那么，作为一名优秀的员工，你是在努力取悦谁？ 是你，还是其他人？ 通过被视为对你所做的和想要适合的事情表现出色，你的好意被篡夺了吗？
如果你的答案强调你是如何扮演好员工的角色而不是擅长做你所做的事情，那么现在是时候认清一个简单的事实了。
你的工作不是取悦每个人。 你对自己负有责任。
你想怎么感觉？
精疲力竭让你筋疲力尽。 它渗透到你身边，几乎不可能看到另一种做事方式。 但这是一个非常安全的赌注，你不想再感到筋疲力尽了，对吧？
所以，如果你能感受到另一种方式，它会是什么？ 另类外观会是什么样的？ 感觉怎么样？ 可能是你想要感觉轻松，有创意，充满活力。 也许你想要自由，有动力和专注。 或许你想要感到平和，流动和欣赏。
就像在泥泞的沟里一辆汽车的牵引绳，这里的重点是与真实的东西连接，可以拉你上下。
承认有一种不同的方式，一种增加而不是带走的方式。 当你的工作和职业感觉很好时，有时候回顾一下你生活中的某个时间，并详细了解它是如何做到的。 它是如何让你感受到的，它让你做了什么？ 你和现在在哪里有什么不同？ 如果你能再次获得类似的东西意味着什么？
认识到这些感觉，思考和行为的方式独立于任何成为“优秀员工”的需要。事实上，扮演好员工角色的需要正是妨碍这些更加流动和有利的方式的方式。做事。
3.什么是更简单的方法？
努力成为一名优秀的员工可以让你自己跑步，努力做到如此验证。 一种更简单的方法从对自己的善待开始。
接下来的问题很简单。 怎么这容易？
这不是一个旨在采取简单方法的问题。 它突出了一种前进的方式，提供了一种轻松和完整的感觉，而不是一种需要“好”的感觉。
轻松过度奋斗。 流过沮丧。 接受疲惫。
因此，当你在参加会议时，不是试图成为一名“优秀的员工”，而是以何种方式让你感到更轻松？ 即使你不同意或有不同的计划，也不要试图成为一个“好雇员”，即使你不同意或有不同的计划，你有什么方法可以轻松地尊重重要的事情或表达你的意见，而不必担心被判为“错误”或“不好吗？“或者通过融入并做所需的事情而不是试图成为一名”优秀的员工“，什么是一种让你成为自己并做你最擅长的事情的简单方法？
我会聘请一位能够轻松完成工作的员工，而不是任何一天扮演角色的员工。 你呢？
