它看起来像一个普通的推文，但它实际上是一个小小的网络发脾气。
这一切都始于一位朋友给我发送了Bloomberg TV新系列 TechStars 预告片的链接。 基于同名的科技创业孵化器，真人秀跟随10个企业家团队，他们起草商业计划，接受顶级技术高管的指导，并最终将他们的想法推销到一个充满投资者的房间。
但在预告片中显示的顾问和投资者中，没有一个是女性。 X染色体上的企业家团队看起来也很低落。 最后，在预告片即将结束时，少数女企业家之一在舞台上展示她的公司。
这是一家手提包公司。
真的，美国？ 我们为这个国家的顶级科技企业家搜寻国家，我们能做的最好的钱包是什么？
在近乎愤怒的情况下，我在Twitter上发布了以下内容： 我希望看到更多的女企业家……她们的业务与配件，美容产品或约会建议无关 。
从我收到的回复中，很多人都同意。 但是在我从我的爆发中平静下来之后，我开始思考：为什么，我确实如此激怒了？
起初，我觉得我很沮丧，更多的女性没有冒险在“实质性”行业开展业务。 TechStars 预告片描绘了我每天都在硅谷及其他地方看到的趋势：技术领域的女性企业家并不多，少数开展业务的女性倾向于选择美容和时尚等“软”行业。
技术上女性的缺乏显然是一个问题。 女性不仅会带来独特的想法和观点，而且“哈佛商业评论”中发表的新研究表明，一个群体的集体智慧随着女性的加入而增加。 我们需要技术方面的女性，所以 他们到底在哪里？
当然，科技公司的女性创始人缺乏原因，显而易见的是女性不太可能拥有技术背景。 据“福布斯”杂志报道，像工程和计算机科学这样的技术专业甚至没有破解女性大学本科专业的十大名单（男性分别为＃3和＃4）。
此外，尽管拥有良好科技创意的女性当然可以获得资金和宣传，但对于女性来说，这仍然是一个艰难的行业。 导师和领导者仍然绝大多数都是男性，性别歧视仍然以偏见的期望形式出现在丑陋的头脑中。 我和一位女科技企业家交谈过，他告诉我，“我觉得这个行业面临很大的压力 - 就像我不能搞砸了，否则我会让整个女人都失败。”毫无疑问，女性会回避这些负担。
最后，对企业家的一些最佳建议是从你所知道的开始：建立解决你已经识别的问题的企业，并使用你已有的知识库。 可以说，女性更熟悉时尚和美容等行业，那么为什么他们不应该利用这种优势呢？
我越是想到为什么女性在科技创业公司中的代表性不足，我就越意识到：也许我因为错误的原因而感到沮丧。 虽然我开始对女企业家的咆哮感到愤怒，因为他们没有开始的公司类型，也许我的挫折真的应该指向一个并不总是尊重“女性”企业的社会。
毕竟，有一群新的女企业家值得在服装和化妆品等“软”行业开展业务方面受到重视：Alexandra Wilkis Wilson和设计师折扣帝国Gilt的Alexis Maybank; 电子商务平台Rent the Runway的Jennifer Hyman和Jenny Fleiss; 高端美容商Birchbox的Hayley Barna和Katia Beauchamp; 订阅电子商务公司Citrus Lane的Mauria Finley和Claire Hough; 家居行李箱的杰西卡·赫林（Jessica Herrin）表示珠宝商斯特拉（Stella）和Dot和WeddingChannel.com。 这些创业强国越来越多地与像Bonobos的联合创始人Andy Dunn和Brian Spaly以及Jewelmint的创作者Diego Berdakin和Josh Berman一样加入，他们不需要cootie镜头来寻求一个巨大的商机。
我们需要更多的女性技术创始人吗？ 当然，我会继续以批判的眼光看待这个行业。 但是创业公司不仅仅是技术领域，还有越来越多的核心女性在踢屁股和取名，一次是“软”公司。 对于我们这些倡导女性将其独特的女性技能带入创业表的人来说，让我们三思而后行。
