当我在研究生院时，我管理了大学的健身房。 在这个角色中，我有一名员工在监控重量室时总是看着他的手机 - 当你应该确保没有人在他或她的头上放下杠铃时，这可能会很危险。
每一次，我都会说“嘿山姆。” 我知道在这个房间工作可能很无聊，但请你下车或我必须接受它。“但这从来没有真正起作用 - 我会发现他不到一个小时后再次盯着它。 你可以想象，我越来越沮丧，他不会听我的。
根据迈克尔利普森在 哈佛商业评论中 的一篇文章，我不是一遍又一遍地与萨姆进行同一次谈话（而是想把我的头撞到墙上），我应该改变我的策略。 他说，“一旦你注意到你处于熟悉和有害的工作环境中，对方可能会像往常那样做同样的事情而且你可能会扮演你经常玩的角色，那么现在是时候了做点不同的事。“
不，不同的是，不要让你的声音越来越大声。 相反，它是做一点改进。 事实证明，在你的脚上思考可以帮助最终“破坏”破碎的记录。 利普森说：“当你停止扮演你熟悉的角色时，你暗中邀请他们停止玩他们的角色。”
在你感到压力之前，你不是一个即兴明星，要知道这不是关于 周六夜现场的 试镜，更多是关于混淆你对这个人行为的反应。 所以，下次当你发现自己面对自己的山姆时，不要试图提前计划一个大的演讲 - 而只是做那个时刻感觉自然的事情。 讲个笑话？ 当然。 大声地笑？ 向前走 利普森写道：“值得注意的是，我们所做的事情的内容几乎无关紧要。” “…当你停止扮演你熟悉的角色时，你暗中邀请他们停止玩他们的角色。”
如果一切都按照计划进行，那么你自己的Sam会对你的行为改变感到惊讶，以至于他别无选择，只能改变自己。
