昨天，我遇到了一位来自一家投资公司的女士，该公司负责管理包括ASOS，Facebook和Nasty Gal等公司在内的投资组合。
作为公关总监，公司向她寻求媒体关系方面的建议。 她从他们那里收到的第一个问题是，“我们应该聘请哪家公关公司？”因此，她一直在花时间与公司联系并提出一些第一手的建议。
换句话说，这或多或少是一次随意的采访，看看我的业务是否会成为她能够有信心推荐100多个家喻户晓的公司以及她公司持有股份的即将到来的初创公司。没什么大不了的。
大约一个小时后，她问了一个有趣的问题：作为一个25岁的人，我三年来一直这样做，是否因为年轻而且在该领域经验有限而感到脆弱或不安全？
现在，这个“销售机会”中任何理智的人都会给出答案，“不。 我对我的团队及其能力非常有信心！ 你可以相信我的公司在我手中！“接着是一个小小的承诺。 但这让我想到了。
我真的很喜欢我的工作。 我觉得我很擅长。 但是在一天结束的时候，我知道只有25年的生命才能让我有时间成为我这个领域最有经验的人。 我还没有和一家公司合作过一场IPO，或者在重大危机时刻为一个品牌担任法庭。 那里存在着一定的脆弱性，特别是当我们考虑领导两倍于我们这个年龄两倍的团队的领导者时。 这是一个现实，它不会很快改变（除非时间神奇地停止除了我以外的所有人，就像最近的任何雷切尔麦克亚当斯电影一样）。
所以，是的，我绝对感到脆弱。 有些日子比其他人多。 但它知道我不知道导致我遵守这四条规则的一切：
这些是相同的四条规则，最终定义了我个人输出的质量，反过来又有助于我们公司的品质。 我不是那么有经验，我可以轻松地满足自己的成就和资历。 过去三年提供了一个惊人的学习曲线和各种各样的行业倡议，让我们深入了解并真正拥有，但即使如此，我还是通过跨越每一个t来弥补我在战壕中缺乏时间，在每一个明智的事情上说是的机会，知道什么时候将我的工作范围外的任务分配给那些装备更好的人。 我知道我必须努力工作两倍，雇用两倍的锋利，并且要在这个空间中巩固我们的位置两倍。
我并不“渴望”工作（现在对公关代理的需求并不缺乏），但我很想不断向自己证明我不会让任何人失望 - 我会把客户资金用于最好的用途和同时为我的团队提供最好的倾听耳朵和委派能力。 漏洞导致我迭代寻找新的方法，提前设定明确的目标和期望，结合我的团队的想法和背景，以及使这家公司变得更强大的无数其他活动。 这是我的漏洞中柔软，可塑的部分，凝固了我所建立的工作基础。
那么，回答她的问题，我是否容易受到伤害？ 是。 这是否意味着我会努力做更好的生意呢？ 是的，也是。
如果我忽略了我在该领域缺乏经验并假装我立于不败之地，我可能不会做得很远。 所以，考虑一下：不要忽视可能使你成为弱势候选人的事情，而是要找出那些易受伤害的点，这样你就可以把它们变成有力量的地方。 努力解决可能存在问题的领域，使他们无法真正成为“问题领域”。 使用漏洞构建您的基础。
