你终于找到了它：你的计算机屏幕上出现的工作列表带有发光的光束和重复播放的“哈利路亚合唱团”。
好吧，也许这有点戏剧性。 但是，重点仍然是：你已经找到了一个开放的机会，听起来它可能是最适合你的。 除了找到这份工作之外，你没有什么比这更重要了，而且你 知道 你有资格实现这一目标。
但是，每当你回到你的简历上进行那些必要的调整时，你就会遇到同样明显的问题：你所有的经历听起来都很 无聊 。
你协助客户。 你打了冷话。 你分析了数据。 等等等等等等。 是的，这都是重要的信息。 然而，当你的主要目标是从竞争中脱颖而出并抓住招聘经理的注意力时，你希望有一种方法可以使这一切听起来不那么值得打鼾。
好消息？ 有！ 与任何事情一样，这不是关于你说什么 - 它是关于你 怎么 说的。
一个快速的警告
首先，首先要预先警告，让您的体验听起来更好并且公然撒谎之间存在很大差异。
虽然有一些聪明的策略可以实现，以提高你的资格的呈现方式，但内容本身应该始终是真实的。 你的妈妈是对的 - 诚实真的永远是最好的政策。
1.关注成就
我看到的最大的失误之一是，过去职位的摘要读起来像是直接的职位描述。 他们详细说明了人们完成的日常职责（想想接听电话或计划营销活动），而不是那个人在担任该职务时所 完成 的事情。
请记住，招聘经理不仅希望看到你做了什么 - 他们也希望看到你有多好。 因此，请务必将目光投向您的成就，而不仅仅是您的日常任务。 而且，一如既往，强烈建议量化您的要点！
代替：
Cold称潜在客户增加Dunder Mifflin纸张的销售额。
说这个：
通过有效的关系建立和冷呼叫，第一季度Dunder Mifflin纸产品的销售额增长了23％。
2.包括示例
不可否认，这个提示对某些人来说比其他人更好。 然而，任何时候你都可以展示而不是告诉，这是一个很好的机会，让自己从包装中脱颖而出并给人留下深刻的印象。
这不需要任何复杂的事情 - 不，在提交申请后，您不需要邮寄USB演示文稿或皮革装订组合。
但是，如果有一些自然的地方，你可以直接在你的文件中包含一个真实的例子（无论是一个网站或你工作的项目的具体名称，招聘经理可以谷歌），这是一个增加一些天赋和增加了背景。
代替：
创建，计划和执行各种社区活动。
说这个：
率先创建了圣路易斯有史以来第一次“餐厅周”促销活动。
3.删除陈词滥调
管理，领导，沟通，协助。
它们几乎出现在几乎每一个曾经写过的简历上的每一个子弹点的前面。 事实上，这些动词经常被重复，以至于大多数人的眼睛都会跳过它们。
正如你可能猜到的那样，使用与那些不断增长的堆中的其他简历相同的语言并不是一个很好的方式来脱颖而出，让你的世俗体验听起来有点zippier。
这就是为什么用细齿梳理你的文件，识别你多次使用过的陈词滥调，并找到一种更有创意的方法来取代它们。 需要一些帮助？ 这个185个强大动词的列表将成为你的救星。
代替：
管理由10名客户服务人员组成的团队。
说这个：
指导了一个由10名客户服务人员组成的团队，为客户提供出色的服务，并将重复业务增加48％。
4.包括推荐书
好吧，包括推荐书的想法可能看起来有点奇怪。 但是，请放心，这并不意味着列出过去主管的整页发光建议。 事实上，有一种相对简单的方法可以吸收过去雇主的积极评价，而不会过分关注它。
这样做的秘诀是什么？ 回想一下你从老板那里得到的任何赞美或认可 - 无论是顺便通过还是正式的绩效评估。 然后，将其作为一个要点。
“大多数人都不知道你可以在简历上使用他们从上司那里得到的赞美和积极的反馈。 但你绝对可以，“缪斯作家，Aja Frost在她关于如何最好地描述入门级职位的文章中说。
将此添加到您的简历中：
经理认可能够采用复杂的技术主题，并以更容易理解的方式将其提炼给更广泛的受众。
你知道你的求职竞争很激烈。 并且，感觉你的经历是如此干燥和沉闷，只有Ben Stein配音可以做到公正，这绝对令人沮丧。
但是，你不需要让自己有一份简历这么无聊，这让招聘经理的眼睛瞬间黯然失色。 相反，卷起你的袖子，开始工作，并使用这些技巧将你过去的位置从单调和厌倦转变为引人入胜和引人注目。
