我们在The Muse的任务很简单：帮助您找到理想的工作。 所以，当你这么做时，我们所爱的不仅仅是听到它！
今天我们和家乡的城市经理Adrian Brady-Cesana和Jordan Quitko聊天。 他们来自不同的背景，但他们在新工作中找到了他们喜爱的地方和文化。 他们共同拥有重新定义和改善老年人和照顾者生活和社区的绝佳机会。
请阅读以下内容，了解更多有关他们故事的信息，然后查看Hometeam的办公室，了解如何获得自己的新演出。
嗨，大家好！ 告诉我们一些关于你自己的事。
阿德里安：我过去八年多来一直从事客户体验，销售和运营方面的工作，主要是在纽约的创业公司，专注于消费者和中小企业。 在加入Hometeam之前，我曾在纽约的onefinestay担任客户体验主管。 我喜欢建立公司，流程和工作流程，并帮助将创意阶段的事情变为现实。
乔丹：我是一位骄傲的麻省大学校友，拥有艺术史背景。 在过去十年中，我一直以销售，客户服务和运营团队为主导，以客户为中心。 在来到Hometeam之前，我在艺术界工作了八年。 最近，我担任AltSchool的纽约运营主管。 在那个角色，我在旧金山湾区以外的地方开设了第一个AltSchool，并帮助那里的教育工作者。 我的热情来自于找到真正影响我们客户群的挑战性问题的整体解决方案。
作为Hometeam的城市经理，您的日常角色是什么？
阿德里安：我基本上在Hometeam监督曼哈顿和布朗克斯市场。 我专注于建立和发展我们的业务，并花费大部分时间思考如何优化我们的客户和护理人员的体验。
乔丹：我确保布鲁克林和皇后区的老年人和照顾者得到Hometeam方式的照顾。 我很荣幸能与许多在老年病学，社会工作和看护方面有相当多经验的人一起工作。 作为城市经理，我帮助我的团队为老年人建立最佳体验，并帮助我们的护理人员团队。 我花了很多时间思考如何建立我们的团队合作和支持文化。
你在工作中每个人都在寻找什么？
阿德里安：我想找一家不太好的公司，但需要有。 此外，我想确保我的下一个角色能够实现并让我感觉好像我实际上正在为我的客户和团队成员的生活带来积极影响。 到目前为止，在Hometeam开展的工作有了很好的开端，我们期待尽一切努力改善医疗行业的发展前景。
乔丹：我正在寻找另一个创业机会，我将有机会从头开始建设。 我想在一个促进团队合作的环境中工作，并希望每个人都为变革做出贡献。 因为我还有一个年幼的儿子，所以为一家拥有良好的工作与生活平衡和家庭心态的公司工作也很重要。
当你在The Muse上找到它时，什么吸引你到Hometeam？
阿德里安：由于公司正在建设的使命 - 专注于改善客户和护理人员的生活，以及改变家庭医疗保健领域的外观，我被Hometeam所吸引。 这个市场是巨大的，我被吸引到一家公司，想要影响我们经济的这么大的部门将演变为未来的方式。
乔丹：在我寻找一家具有强大，根深蒂固的使命的公司工作对我来说非常重要。 我与祖父母的经历使我立即与我们在Hometeam面临的使命和挑战联系在一起。 我最初应用时对护理人员的了解并不多，所以我开始对护理人员进行大量研究，并认为我可以真正帮助增强上个世纪没有太大变化的劳动力。
到目前为止，你最喜欢在Hometeam工作的部分是什么？
阿德里安：我们在Hometeam有一个令人难以置信的团队，所以我喜欢每天与这个演员和工作人员一起工作。 我们的客户和护理人员都是不可思议的人。 我们有来自各行各业的人们与我们合作。 我们的一些客户有惊人的生活故事（演员，音乐家，商业领袖），我们的照顾者做了一些最神奇的工作。 人们不知道什么类型的人和驱动它照顾我们的老年人。 所有这些人都非常勤奋，敬业，富有同情心，而且我不断被他们每天进出的工作所震撼。
乔丹：我喜欢在Hometeam工作，每天都有机会通过这样一个专注的团队来解决问题。 当我晚上回家时，知道每天我们正在发挥作用并且发展比一个人更大的事情真的很棒。
到目前为止，你们每个人最炙手可热的项目是什么？
Adrian：我目前正在与我们的团队合作，建立Hometeam的第一个正式的客户体验团队，每天与我们的客户和护理人员一起服务于前线。 这个小组将成为Hometeam成功的重要组成部分。 我一直在努力让这个团队站起来，专注于系统，流程，工作流程和剧本创作。 到目前为止，我们已经有了一个良好的开端，我真的相信这支球队将使我们成为家庭护理领域的顶级球员之一。
乔丹：从早期阶段开始，我就有机会深入了解我们的护理人员是否能够在这个领域拥有长期的职业生涯。 见到他们并看到我们如何开始看到变革的潮流，这是令人难以置信的回报。 我参与的一个项目是为照顾者建立一个社区，这样他们就可以将自己视为团队的一部分而不仅仅是独立的工作人员，因为他们经常在客户的家中分开工作，所以这很有挑战性。 这一变化为他们开始分享想法并通过各种问题相互支持铺平了道路。
了解有关在Hometeam工作的更多信息
你在申请过程中做了什么，帮助你脱颖而出并找到了工作？
阿德里安：在第一次与我们的首席运营官克里斯汀会面之前，我实际上已经制定了一个基本的30天计划来审查我将要开始的具体内容。 该计划突出了我将关注的所有业务领域，并让Christine对我倾向于关注的业务领域有了一个好主意：人员，流程和产品。
乔丹：我认为让我脱颖而出的是我对潜水的热情，迎接挑战。 当我与团队会面时，我们花了很多时间讨论可能发生的实时变化以及如何实施它们。 我所有的“采访”都更像是集体讨论，而不是传统的采访。
对于那些想要像你这样的工作或者现在遇到困难工作的人，你有什么建议？
阿德里安：尽可能多的对话！ 您应该建立一个网络，让您尽可能多地接触公司，商业领袖和潜在机会。 你不会只是坐在你的手上，找到下一个理想的工作，所以拿起电话给别人打电话，永远不要拒绝参加会议 - 你永远不知道它最终会落在你身上！
乔丹：做你自己和每个人交谈。 如果你对自己永远忠诚，那么你永远不会被问题或情况所困扰。 弄清楚什么能在白天为您提供能量，并找到一家允许您在该职位上工作的公司。
