在二战时期，虽然男性在海外，但女性涌入美国劳动力市场。 这场战争创造了十年的需求，当所有这些工作列表突然出现在分类广告中时，谁来填补它们？ 女性。
然后，当士兵们返回，准备好并愿意进入文职人员队伍时，对失业的担忧占据了美国。 当然，男性失业。 所有这些人都在哪里工作？
一些人总结说，解决方案显示了一个男性发言者的结论：“你们女人和女孩会回家，再回到家庭主妇和母亲那里，就像你所承诺的那样。”发给女人的信息是：你的工作已经完成。 回家。
快进67年。 我们处于经济衰退期，但根据最近的趋势，我们可以看到隧道尽头的光明。 失业率已经跌至9％以下，假日消费从2010年开始上升。根据 “今日美国” 的一篇文章，经济复苏的另一个迹象是，经过几年的聘用率比女性慢，男性现在重返工作岗位更多 - 部分原因是因为他们在零售部门工作。 “在令经济学家感到困惑的皱纹中，”文章指出，“这一趋势的一个重要推动因素是成千上万的男性出现在零售业，曾经被认为是女性的就业机会。”男性现在愿意这样做据报道，通过折叠衣服和去试衣间来阉割自己是“证明就业市场有多困难的证明”。
究竟是什么让这种趋势如此令人费解呢？ 零售业正在创造更多就业机会，数百万美国人失业，任何男性或女性都愿意工作。 对我来说似乎很简单。 正如女权主义博主杰泽贝尔所指出的那样，“是的，让我们关注一下男人们从事这些可怕的工作是多么可怕，而不是说这些可怕的工作本来应该是为女性保留的，而且每个人似乎都很好。然后。”
而且，从现在起几年后，当经济（有希望）反弹并且美国人重新按照山姆大叔所喜欢的方式偿还信用卡债务时，你认为女性会站在领奖台上并告诉男人离开老海军又返回建筑工地？ 可能不是。 这是因为，一旦一系列工作成为男性主导，它就会变得更具文化价值。 我们可能正在阅读有关男性如何更适合零售的文章。
我意识到二战后的美国和经济衰退深陷的美国并不是完全对称的，但我的观点是：虽然二战已经过了几十年，尽管性别平等在劳动力中的重要性在很大程度上建立在第二20世纪的一半，当一场全国性的事件改变了普通美国人的生活（一场战争，一场经济衰退）时，文化倾向是重新接受父权制传统，重新燃起热情。
2012年，经济学家们仍然对男性会从事零售业的想法感到困惑，而国家媒体则认为他们会这样做是标题性的。 但更令人担忧的是，这篇文章 - 还有更多 - 非常适合将性别分工视为自然和可接受的。
经济衰退在揭露性别分工中仍然存在的默契性别歧视方面做得非常出色。 在经济衰退的开始阶段，尤其明显的是，当媒体担心男性失业率高于女性时（我不得不怀疑，如果这种情况被认为是经济衰退的话，反过来是否真的如此）。
我们现在比以往任何时候都更需要警惕这些冷漠的主张，即工作场所中的性别角色是自然的，永久的，而不是人为的。 只要我们专注于获得薪水的人的性别而不是经验，技能或表现，我们仍然会退缩。
