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是时候跳船吗? 6个标志你需要离开你的工作

12件你所做的會讓狗狗沮喪的事 (六月 2025)

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Anonim

做出改变工作或职业的决定可能会让人感到恐慌,特别是在当前的经济形势下。 但有时,它变得必要。 有一天你会感到幸福和满足,但随后情况和情况会发生变化,你会想知道为什么一切都突然变得糟透了。

如果您处于这种情况,那么您的第一步应该是在寻求跳船之前尽一切可能来纠正您的情况。 但如果你已经尽了最大努力并且仍然不满意,这些迹象可能表明是时候找到一份新工作了。

你欠薪了

金钱不是万能的,但你确实需要支付账单。 而且,你应该得到足够的回报来完成你所做的工作。 当你只是没有赚到所需的钱时,可能很难付出额外的努力来实现真正的优势,并且它可以长期影响你的动力 - 特别是如果它被其他不太理想的情况所复杂化工作。 所以,如果你知道自己得到的报酬远低于你应得的报酬 - 这可能是一个非常好的理由,可以开始寻找能够满足你工资需求的新机会。

替代选择:做一些研究,看看有类似职位的人在做什么(考虑不同地区的生活成本)。 如果你真的觉得你应该加薪,那就要求它。 但是,如果您还没有完成,请向您的老板或值得信赖的同事寻求投入和反馈,了解如何进一步帮助组织并提高您的价值。 然后开始工作。

你被低估了

当没有人在那里欣赏它(或甚至认识它)时,做得很好就是非常失败。 我们都希望不时地拍拍背面。 在某个你没有得到适当认可的地方工作,就像是在没有感情或关注的情况下建立关系 - 你可能会开始怀疑自己是否受到重视甚至喜欢。 这样的地方不仅没有激励 - 但如果你的老板拒绝承认并赞扬你的成就,这也可能表明你不会晋升或给予足够的晋升机会。 如果你真的不被当前的工作场所所赏识,那么可能该去其他地方重视你的贡献。

备选方案:寻求客观评估您对组织的价值。 你在做与公司运作有关的工作吗? 你做得好吗? 你能做些什么才能产生更大的影响? 专门查看您认为具有特殊专长的区域,并考虑是否可以按顺序进行位置切换。

船沉没了

当一艘船开始长时间撞击多岩石的海洋时,如果它能够维持下去,开始担心是很自然的。 如果你怀疑人们驾驶着船知道他们在做什么,可能是时候在下一个码头下车了。 如果您没有在这里关注我 - 如果您认为您正在为之工作的公司可能会失败并且高级领导层正在推动它进入实地,那么可能是时候开始为下一步做准备了。

替代选项:评估情况是否真的可怕,或者办公室聊天室是否过于苛刻。 与会计师或簿记员交谈,并留意他们或你的老板严重困扰的迹象,以衡量前景。 至少,如果您感觉到即将来临的灾难,请开始将您的触角伸向新的机会,这样您就可以准备好救生筏。 这意味着刷新您的联系人列表,LinkedIn个人资料和简历。

你没有足够的资源来完成你的工作

您知道您可以为组织做更多事情,但您根本没有工具,设备,支持或机会。 这通常并不意味着他们看不到你的潜力,但这可能意味着他们不能(或者不想)投入时间或金钱来帮助你帮助公司,从而在你的职业生涯中前进。

备用选项:显示您想要的资源成本如何最终使您的组织获利。 这对你老板来说真正有价值。 它可以节省你几个小时的时间,你可以用来做更多的项目吗? 它能帮助您提供更高质量的工作,提高客户满意度和保留率吗?

5.你没有学习和成长

就像没有工具或资源来完成工作可能会导致问题一样,您的增长也会受阻,停滞或放缓。 如果您没有受到挑战或有机会在您的工作中学习和成长,那么可能是时候在一个真正支持您的个人和职业发展的组织中寻找工作。

替代选择:学习新东西是对自己和事业的投资。 如果您的雇主没有投资于您的继续学习,请自己去寻找您所在领域的导师,并要求他们与您分享他们的专业知识。 你也可以开始自学。 购买Kindle(或挖掘图书馆卡)并开始阅读您所在领域的思想领袖和受尊敬的同事推荐的书籍。 您还可以参加课程,参加会议,并参加研讨会,以自己的时间和金钱继续接受教育(或者,更好的是,看看您的雇主是否会为您认为会使公司受益的会议买单。)

6.这不合适

事情发生了变化:老板变化,市场变化,就业变化,生活状况发生变化。 以前可能是完美的工作,可能不再有效了。 那没关系。

如果您认为自己的工作或职业与您的生活中的希望,梦想,目标和目标不一致,那么就应该进行严肃的工作 - 生活评估(这可能会导致工作变更)。

替代选择:在做出改变工作等重大决定之前,请休息一下。 通常,休息和距离是您可以为自己和工作做的最好的事情。 所以请尽快使用你的一些休假时间,并获得一点R&R。 然后,问问自己,你的工作是否真的像你想的那么糟糕,或者你只是过度劳累和过期了一段时间?