你几乎完成了在线求职申请。 简历：令人印象深刻。 求职信：定制。 写作样本：密封交易。 然后你会看到一个空盒子，询问你是否还有其他说法。
这是一个要求吗？ 这是一招吗？
根据Muse职业专家Lily Zhang的说法，有三次在这里包含一些东西可以帮助你的申请 - 当没有地方附上一封求职信，你正在进行大规模的职业转变，或者你确实有其他信息时加。 但正如张还所说，“……没有人丢弃你的申请，因为你没有填写那个小盒子。 事实上，大多数时候，把它留空是完全可以的。“
如果你不适合张概述的任何场景，但你仍然有一些你 真正 想说的话，是时候有一些强烈的爱情：错误填写这个盒子实际上可能会伤害 - 甚至沉没 - 你的候选资格。 请继续阅读您应该永远不会在笔记部分写下的三件事。
哦，是的 - 我已经看过他们了。
1.你对公司的不朽爱
如果您因约会类比而厌倦了职业建议，请提前道歉。 但是我不知道怎么解释说告诉别人你真正感兴趣并注意到她并且告诉她你已经在社交媒体上关注了她好几个月之间存在差异，为她说的那天祈祷“是的“和你约会，哦，”生日快乐“给她妈妈。
如果做得好，你的求职信证明了你那天早上没有发现公司的事实。 例如，您的求职信中关于您如何发现品牌发展的启发线表明了长期的兴趣。 如果您的应用程序没有尖叫，那就完全没问题了“这个组织是有史以来最神奇的地方！”
事实上，最好是达到一个更加平衡的基调（想想：“这家公司很棒，而且这是我可以添加的价值……”），因为招聘经理经常会寻找能够创新并将事情提升到新的水平的候选人。 对于您对品牌的痴迷，压倒性的颂歌可能会使您看起来好像没有新的视角或新的想法。
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一个内幕笑话
你跟随Twitter和Instagram上的创始人，你会收到每日电子通讯，所以你觉得你和公司里的每个人都是BFF（或者他们很快就会醒来并雇用你）。 问题是：你不是。
有些人模糊了创造力，渴望令人难忘，并且计划回应品牌痴迷的社交媒体声音 - 导致听起来相当放肆（而且不是很好）。 如果你抛出一个不恰当的笑话（想想：“我有几个含羞草，但这就是我最好的工作方式。我知道每个人都像我一样喜欢早午餐！”），招聘经理可能会认为你'我没有认真对待这个过程，而是完全跳过审查你的其他应用程序。 （并且，是的，即使您最后来到附加信息部分，它也经常显示在您的应用程序上，以便审阅者知道为什么在全国各地有完全独立领域或地址的人申请该职位。）
更安全的方法？ 不要以书面形式提出任何你不会走向创始人或招聘经理并说出自己介绍的方法。
3. TMI
神经发生了。 你质疑自己，你想知道你的申请是否足够好，并且你希望招聘经理知道你的潜力远远超出了简历，求职信和有字符限制的小盒子的范围。
此外，当申请你的梦想工作的最后期限在一个星期内，当你有两个主要项目在工作 - 迫使你匆匆通过它 - 你希望阅读它的人知道如果你有更多的时间你可以做得更好。 或许你可能会遇到一些冬季瘟疫，你希望招聘经理知道你受到咳嗽药的影响。
不要使用附加信息部分发送“我可以做得更好，这就是为什么……”免责声明。 首先，它将为招聘经理的意见着色。 她可能会对你的申请作出积极回应，但相反，她正在通过以下镜头阅读： 候选人自己承认她的申请很糟糕 。 （你认为那些简历会落到哪一堆？）更不用说，它让你看起来对自己和你的工作缺乏信心。
附加信息部分就像回避驾驶操作。 如果你需要使用一个，你知道你在做什么 - 去吧。 但是不要仅仅因为你觉得它看起来很酷而这样做：安全地玩它可能是你最好的选择。
