我记得我第一次听到“你什么时候开始？”在面试工作时。 我终于接到了与未来雇主见面的电话，并花了好几个小时事先对标准面试问题进行回答。
但我完全没有准备让面试官问我什么时候可以开始。 我猝不及防，有点惊慌失措，脱口而出，“明天！”
面试官微笑着在她的笔记中记下了我的答案。 最终，我没有得到这份工作。 无论是因为我对可用性的回应，我都不会知道。 然而，我意识到，“你什么时候能开始？”听起来很简单，这仍然是一个仍需要策略的问题。
如果你像我一样，你可能会想回答你可以马上开始。 毕竟，我们大多数人认为找到工作的最佳方式是尽可能灵活，热情和包容。 但大多数时候，这不是一个现实的选择 - 在这种情况下，它是一种理想的沟通方式，表明你对工作的兴奋，同时仍然在考虑你的开始日期。
“你可以从几个不同的角度来看待它，”Muse职业教练Angela Smith说。 “当然，你想要考虑什么对你有用。 但是你也想考虑雇主的观点，因为他们可能有一个时间表和他们希望候选人开始的理想日期。“
史密斯指出，大多数雇主只是在问这个问题，以了解你的时间表是否与他们的时间线保持一致。 所以这个问题没有一个完美的答案。 但无论你的回答如何，它应该像你对其他面试问题的答案一样精彩。 以下是根据您的具体情况说明的几个例子。
1.当你准备好马上开始时
我匆忙的采访答案部分是由于在工作中寻找一段时间以及希望尽快开始。 不过，开始新工作的热情与绝望之间存在着微妙的界限。 即使你现在可以使用，最好还是稍微炫一点。
“他们可能希望有人立即开始，但他们不需要知道你生活中的所有细节，即使你已经找了一段时间找工作，”史密斯说。 “你想给自己一个喘息的机会，并期望你不会受雇于雇主的召唤。”
如果你准备好早点开始工作，那么平静和专业地沟通是很棒的。 尝试这个答案，以传达您的快速可用性：
2.当您需要在当前工作中发出通知时
一个常见的情况是，如果您目前就职，需要在开始新工作之前发出辞职通知。 通知两周通常是给雇主的最短时间。 但是，根据您的职位和职责，您可能会觉得需要花一两个星期的时间来帮助完成所有重大项目。
面试官可能希望你需要在你目前的工作中发出通知，所以告诉他们你将在你加入之前的最后几周完成任务。 这种情况下的答案应该是这样的：
3.当你想在工作之间休息时
如果您来自之前的角色，您可能希望在进入新角色之前花几天甚至几周时间进行解压缩。 虽然在工作之间休息没有什么不妥，但这个工作比当前的工作是延迟的原因有点棘手。
史密斯建议说：“我认为这需要几周的时间来处理事先安排的计划。” “一个既定的承诺，而不仅仅是想要休假，将它定位得更好一点。 大多数雇主都明白，找工作并不适合生活，并愿意按照你的日程安排工作。“
这个答案的一个例子可能是：
但是，要做好准备，他们可能希望有人能够更快地获得。 如果他们问，“你能早点开始吗？”（你老老实实 可以 ），你可能会说： “虽然我理想的开始日期是，但我确实有一些灵活性，我很乐意找出一个日期，适用于你的时间表。“
4.何时需要重新安置
如果您的新工作需要重新安置，那么为自己提供一个切合实际的时间表非常重要。 您不仅要为新工作做准备并找到住在新城市的地方，而且如果您与伴侣，孩子或宠物（或全部三个人）一起移动，您还需要做出具体安排。
搬迁工作是一项巨大的投资 - 无论是专业还是个人 - 因此您需要做一些研究，以确定从当前位置搬迁的预计时间和成本。 这样，如果你确实得到了工作机会，你就会准备好要求你需要的时间，甚至是搬迁援助。
也就是说，在您掌握要约之前，最安全的选择是询问面试官对角色何时开始的偏好。 所以回答“你什么时候开始？”可能听起来像这样：
无论你的情况如何，回答“你什么时候开始？”的目的是为自己和潜在的雇主设定切合实际的期望。 通过这种方式，您可以建议一个理想情况适用于双方的开始日期，如果他们提出要约，则可以让您在新角色的正确轨道上工作。
