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Cv vs简历 - 有什么区别?

什么是简历或履历? 找出简历和简历之间的区别,简历上的内容,以及何时应该使用简历而不是简历。

网络安全将影响科技事业的未来 - 缪斯

如果您正在寻找一份技术工作,那么现在是时候了解您的网络安全技能。

损害控制:如何从面试灾难中恢复过来

在你的大型采访中完全绊倒了吗? 我们会告诉你如何恢复,当你认为自己已经失去了升级新演出的机会。

减少混乱:为什么囤积者会伤害你的工作

如果您的办公室正在接近囤积状态,那么可能是时候整理一下了。 即使你知道在哪里找到这些文件,在工作中混乱或混乱也会对你的职业产生不利影响。 这就是原因。

敢,梦,做:惠特尼约翰逊如何找到她的道路

惠特尼约翰逊在30岁时开始了她的职业生涯,拥有音乐学位和几年的秘书工作经验,然后继续创办自己的投资公司和她自己的全国期望书。 请继续阅读她关于追随梦想的真实故事。

营销专业人员可以停用个人社交媒体吗? - 缪斯

不断的盲目滚动可能会让我们感到烦躁,就像我们想要停用所有个人社交媒体帐户一样。 但是,当您从事市场营销工作时,这是否可行?或者您是否需要在那里积极参与? 这是社交媒体专家关于如何找到平衡的建议。

处理问题员工? 3个问题要问自己

你知道那个员工 - 问题孩子,你应该解雇的孩子吗? 好吧,不是那么快。 处理不太理想的员工通常从改变自己的行为开始。 当你遇到问题时,请考虑以下事项。

如何打入数据科学产业 - 缪斯

你知之甚少,数据科学几乎触及了从亚马逊购买到Netflix狂欢的所有事情。 以下是打入这个按需行业所需的条件。

如何策划网站内容以统计 - 缪斯

那里有很多内容,那么你如何让自己脱颖而出? 继续阅读以了解如何熟练地策划内容。

14提供充分灵活性的公司 - 缪斯

如果你重视工作的灵活性,那么这14家很棒的公司就是最好的选择。 从慷慨的度假政策到尝试新事物的能力,它们都强调员工的工作与生活平衡和充足的流动性。 最好的部分? 他们现在都在招聘。

处理工作中的抑郁症:你需要知道什么

如果你正在处理抑郁症或焦虑症,恢复中最困难的部分之一就是在你工作时将它们保持在一起。 继续阅读以获取有关通过的建议。

处理焦虑:什么是正常的,什么是不正常的

对于年轻的专业人​​士来说,焦虑是无处不在的。 但如果你的时间超过一些紧张的时刻,那可能是一个健康问题。 这是如何识别花园种类的扭伤和潜在的焦虑症之间的区别。

处理那个人:那个用错误的方式蹭你的同事

每隔一段时间,你就必须和一个人一起工作,好吧,你真的不喜欢。 尝试这些提示来处理并保持理智。

替换工作狂时的不切实际的期望 - 缪斯

你已经开始了一份新工作,你刚刚发现你的前任是一个工作狂。 现在你担心你的老板和团队成员对你自己的工作时间有完全不切实际的期望。 这里是如何证明你仍然有效 - 没有疯狂加班。

亲爱的候选人:女性不是特殊利益集团

在最近的一次活动中,奥巴马声称女性不是利益集团。 但他确实表现得像他们一样,就像这个选举季节几乎每个人一样。 嗯,我们已经有了新闻,男孩们:没有女性投票这样的事情。

亲爱的老板:你被解雇了

曾经有过一份很棒的工作,因为一个可怕的老板,你很想离开吗? 好吧,今天,4月1日,所有人,我们已经转变了雇主/雇员关系的表格,并让我们的读者有机会解雇她的老板。

如何创建雇主喜爱的设计组合 - 缪斯

如果你一直梦想着离开自己的工作并在创意产业中开展事业,那么现在的好时光已经不是现在。 无论您在设计领域的经验如何,这里都是如何创建一个让您成为任何工作的完美候选人的投资组合。

最糟糕的事情要对失业的人说 - 缪斯

下岗或解雇可能是一个非常紧张的时期。 对失去工作的人说下列任何一件事只会让情况变得更糟。

对于那些讨厌自己工作的人来说,这是不好的事情 - 缪斯

避免向那些对自己的职业生涯感到沮丧的朋友说这四件事,并且现在谈论讨厌他们的工作和公司。

亲爱的大家:让我们从词汇中禁止“工作妈妈”

在工作场所中使用性别中立的养育语言的案例。

亲爱的大家:不要说失败是成功的必要条件

认为失败只是成功之路的一部分? 你可能错了 - 这是一个更好的方法。

优惠和饮品:美国最好的商业酒吧

想找个合适的地方来完成你的下一个商业交易? 查看洛杉矶,纽约和哥伦比亚特区的其中一个景点。

亲爱的求职者:不要为没有的经历道歉

你可能不知道你正在制作的求职信错误。

亲爱的福布斯:20多岁的年轻人确实认真对待自己

福布斯最近发表的一篇文章似乎告诉20多岁的人不要沾沾自喜,认真对待自己的事业,并找到真正的工作。 这就是一位20多岁的作家在回应中所说的话。

如何始终按时上班 - 缪斯

根据研究,你永远不会准时,因为你的大脑低估了位置之间的距离 - 因此,通过始终保持早期来对抗它。

11提供卓越实习的公司 - 缪斯

在寻找一些很棒的实习机会,这将有助于你提高你的专业技能,并加强你的简历? 你很幸运。 我们在这里聚集的公司不仅是令人惊叹的工作场所,而且他们还通过实际项目挑战实习生 - 而不仅仅是咖啡运行。

亲爱的约翰:从头到尾发送电子邮件礼仪

在工作场所通信中,启动和签署电子邮件并不总是那么简单。 下次你制作一个重要的信息时,这里是如何从头到尾把你最好的网络前进。

管理者应该要求获得诚实的反馈 - 缪斯

当您是经理时,很难从您的团队获得诚实的反馈。 但这对他们的成长和你自己的成长至关重要。 这些问题让人轻松。

为什么有时候感到无动于衷 - 缪斯

我们在这里或那里度过一个慵懒的一天是不可避免的,如果你能接受这一点,并拥抱你的动力时期,那么你就走在了正确的轨道上。

每天都应该是员工欣赏日 - 缪斯

员工感谢日是3月4日星期五,公司正在庆祝有价值的员工并表达赞赏 - 但这还够吗?